【精英人力內部正職，非派遣職位】
※ 公司分工明確，不需負責招募。此為後勤工作，專注於處理派遣員工的薪資管理與部門文書工作。
※ 無經驗可培訓，歡迎對人力資源有興趣的求職者。
※ 試用期通過後，依工作能力及表現，有調薪機會
你/妳主要負責的將會是：
【工作内容】
1. 派遣員工簽約/員工服務/協助錄取人選進行報到資料的準備
2. 協助整理派遣人員加、退勞、健、勞退、團體保險作業
3. 協助差勤統計、考勤管理、薪資及各類獎金總計及資料確認
4. 跨部門事項溝通及協調
5. 二節禮品規劃及活動辦理
6. 其它主管交辦事項
1. 細心、耐心、學習力強、具良好溝通能力
2. 時間管理能力佳(薪資作業是有時效性的，需要良好的時間管理能力和抗壓力)
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